员工转正说明

100字关于员工转正。试用期快到了。工作一段时间后，有没有成为正式员工的想法？那关于员工转正的说明怎么写？下面，我给你一个100字的列表，仅供参考。

关于雇佣员工的说明1普通员工雇佣申请100字(1):

各位领导:

我于xx年xx月xx日入职，现在主管xx。本人工作努力，责任心强，有进取心，能较好的完成领导交给的工作。今后，我会更加严格要求自己，努力做好本职工作。不辜负领导的期望。在此，我申请成为正式员工，希望能成为公司的正式员工。我求领导批准。

我在此传达

欢迎

申请人:...

20xx年x月x日

100字正式员工应聘(二):

尊敬的公司领导:

我是...我来自xx部门，并于xx年xx月xx日成为该公司的试用期员工。现在已经三个月了，试用期已经过了。在此期间，我努力工作，表现出色，完全能够胜任这份工作。根据公司的规章制度，我现在申请成为正式员工。

我非常喜欢这份工作。在过去的三个月里，我学到了很多东西。看到公司的飞速发展，我深感自豪，更渴望能在那里做一名全职员工，实现自己的目标，体现自己的人生价值，与公司共同成长。

申请人:xx

Xx年xx月xx日

100字正式员工申请(三):

尊敬的公司领导:

我于xx年xx月xx日成为我公司的试用期员工，三个月试用期于xx年xx月xx日到期。根据公司的规章制度，我现在申请成为我们公司的正式员工。

在三个多月的时间里，我见证了公司的飞速发展。我深感这是我难得的机会，也是我学以致用的大好机会。今后我会更加努力，虚心向公司领导请教，与同事沟通合作。不断成长，和大家一起创造公司的完美未来！

申请人员工:

申请日期:

员工转正说明2转正申请100字文章1:

尊敬的公司领导:

你好！

在那里，我以一个普通人的心态参与了销售人员转正的申请。首先我要感谢领导给我们创造了这个申请充分就业的机会。经过四个月的工作和锻炼，我可以提高自己各方面的素质。经过几个月的工作，我深感机遇与挑战并存，成功与快乐并存。我的工作目标是:“争第一，促第一”。争取公司领导对销售部工作的支持，使我们的工作管理制度化，提高我们的服务，使我们的员工富有成效。沟通员工与公司领导关系的桥梁，宣传精神礼遇的窗口，传播企业文化的阵地，培养人才的摇篮，连接商业合作的纽带。我原本是和你一起创造完美的未来，迎接公司辉煌的明天。期待公司领导的认可。

我在此传达

欢迎

申请人:xXx

20xx年x月x日

100字正式员工申请第二条:

各位领导:

本人XX年XX月入职，入职X个月。在此期间，感谢公司领导和同事的关心和照顾。主要负责按时完成工作，有责任心，与同事相处融洽，逐渐融入公司大家庭。在未来的日子里，我会再接再厉，为公司的发展做出贡献。现在向公司申请确认，希望审批通过，不胜感激！

我在此传达

欢迎

申请人:xXx

20xx年x月x日