当客户问公司员工流动性太大，怎么回答？

1.我们非常重视员工的稳定，认为这不仅是公司的责任，也是员工的责任。

我们明白员工是公司最重要的资产，所以我们一直在寻找和培养优秀的人才，并为他们提供良好的职业发展机会。

3.我们知道员工流动可能会对公司业务产生影响，因此我们正在积极寻找减少员工流动的解决方案。

我们提供有竞争力的薪资和福利，以及良好的培训和发展机会，以吸引和留住优秀的人才。

同时，我们也致力于创造一个积极、开放、包容的工作环境，让员工感到满意和舒适。

总的来说，我们非常重视员工的稳定，并将采取各种措施降低员工的离职率，以保持公司业务的稳定和发展。