中轻特种纤维材料有限公司的效益。

1.基本福利:公司为员工提供基本的社会保险和住房公积金，确保员工的基本权益。

2.健康保障:公司为员工提供全面的健康保险，包括医疗保险和意外伤害保险，保障员工的健康。

3.薪资福利:公司根据员工的表现和贡献提供有竞争力的薪资福利，包括基本工资和绩效奖金。

4.节日福利:公司将为员工提供节日福利，如节日费用和礼物，以增强他们的节日气氛和幸福感。