如果收不到钱，小额贷款公司的信贷员应该赔偿吗？还是扣工资？风险大吗？

你好。如果你要去做小贷公司的信贷员，我可以告诉你，小贷公司是一个很有前途的行业。如果在一家公司做了5年以上的信贷员，以后再出去可以做部门主管或者副总裁。小贷公司的考核一般是底薪加绩效工资的形式，绩效工资是根据你贷款的多少和你收回贷款的质量来确定的。一般来说，这个行业的信贷员工资会达到1-2万元甚至更多(前期可能没这么多)。

如果贷款收不回来，一般公司会有考核机制，比如扣绩效工资等等。小额贷款公司的信贷员一般都有风险金，可以在你入职的时候发放，或者每个月从拟定的绩效工资中扣除，作为风险金。这个风险基金是用来补偿你贷款的风险的。如果你的贷款回收得好，最后钱还是你的。

小额贷款公司的贷款一般会以抵押贷款的形式进行。

贷款出现问题后，就申请处理他抵押给贷款公司的房产。如果信贷员不违法违规发放贷款，即使有风险也能保证收回贷款。

因此，你不必担心冒很大的风险。只要你按照规定去做，做好抵押物，基本没有问题。