公司亏损被辞退有补偿吗？

公司的损失和辞退是否有赔偿，要看具体的法律规定和案件的情况。一般来说，如果员工因故意或重大过失给公司造成损失，公司有权要求员工赔偿损失。

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，员工因故意或者重大过失给公司造成损失的，公司可以与员工解除劳动合同，并要求员工赔偿损失。但具体的赔偿金额和承担责任的方式需要根据案件的具体情况来判断。

综上所述，如果员工因故意或重大过失被辞退，公司有权要求员工赔偿。但具体的赔偿金额和承担责任的方式需要根据案件的具体情况来判断。建议遇到类似情况及时咨询专业律师，获取法律建议和解决方案。