深圳市帝晶光电科技有限公司是否按照劳动法工作？

根据《劳动法》第二条，我国所有企业都适用《劳动法》。违反法律的，可以向劳动监察投诉，劳动监察应当予以查处。劳动者权益受到侵害的，可以申请劳动争议仲裁来维权。

劳动法

第二条本法适用于中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下简称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。

国务院

劳动保障监察条例

第九条任何组织和个人有权向劳动保障行政部门举报违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

劳动保障行政部门应当为举报人保密；对查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章行为提供主要线索和证据的举报人给予奖励。