上海最大的电子工厂——广达集团
公司简介
凭借其优秀的R&D和生产能力，QSMC发展迅速。短短6年时间，公司规模从200多家发展到3万多家，出口创汇从2006年的654.38+0.7亿美元增长到2007年的654.38+0.5亿美元，2007年将实现出口创汇目标。公司广纳业内精英，生产和R&D团队实力雄厚，赢得了全球IT行业知名企业的青睐，成为他们的客户。自成立以来，QSMC赢得了许多荣誉。2002年、2003年、2004年连续三年获得上海市外贸出口第一名、上海市外贸出口百强企业金奖。2003年还位居中国外商投资企业第二位，2004年中国外商投资企业500强第四位，在华外商投资企业10家。奖杯和证书记录着QSMC的成长，也承载着QSMC人的光荣和梦想。？虚心求实，用心就会做好，梦想就会幸福实现？，QSMC在吗？真善美？在企业精神的鼓舞下，在？诚实和爱？在企业标准的指导下，坚持？潜能激发，自主创新？，努力成为全球最具竞争力的信息产业基地。
折叠式生活设施
生活区有图书馆、同仁餐厅、超市、快餐区、美容美发、高尔夫球场、足球场、网球场、羽毛球、乒乓球、篮球场、信息教室、健身房、松林俱乐部等。，以完备的设施为员工提供最便利的休闲娱乐环境。
福利制度
公司有完善的企业制度和良好的福利政策，为同事的发展提供了有力的保障。住宿:公司为同事提供住宿，生活区环境优美，设施齐全。定期聘请专业讲师举办养生讲座，倡导健康生活理念。
荣耀归于金典
2006年松江重点企业(上海市松江区政府，2006年2月)* 2006年中国制造业500强排名21，居台商之首(国家统计局，2006年8月)。
2005年中国企业200强排名第二(2006年7月商务部)*中国企业500强排名第三(2006年7月商务部)* 2005年上海出口创汇排名第一；高营业额第一名(2006年9月上海市外资委、外经委、外资协会)*2005年上海市外资双优企业(2006年9月上海市外资委、外经委、外资协会)
2005年纳税总额三等奖(2006年6月1，松江工业区和出口加工区管委会)
2005年出口创汇获奖(松江工业区、出口加工区管委会5438年6月+2006年10月)
2005年上半年，在先进纳税企业中排名第六(松江工业区，2005年8月)。
2004年中国出口创汇十强外资企业(第1名)(中国外商投资企业协会2005年6月5438+065438+10月)
2004年中国十大高营业额外资企业(第6名)(中国外商投资企业协会2005年6月5438+065438+10月)
2004年全国外商投资双优企业(中国外商投资企业协会2005+01)
2004年，中国出口量排名第二(商务部，2005年5月)。
2004年中国进出口额排名第三(商务部，2005年5月)。
2004年中国外商投资双优企业(上海市外经贸委，2005年6月)
2004年上海市先进外商投资出口企业(上海市外经贸委，2005年6月)。
2004年上海外商投资高营业额先进企业(上海市外经贸委2005年6月)
2004年上海外贸出口百强企业金奖(2005年3月上海市对外经济贸易委员会)
2004年上海市外商投资先进技术企业(上海市对外经济贸易委员会2004年2月)*诚信企业(上海市松江区企业诚信评选组委会2004年4月)。
2003年中国出口额排名第二(商务部2004年5月)。
2003年，中国进出口额排名第三(2004年5月，商务部)。
2003年度上海外贸出口百强企业金奖(上海市外经贸委2004年2月21)
2003年，上海企业出口额排名第一(2004年2月21)。
2003年上海市外商投资先进技术企业(上海市外经贸委2004年6月)
2003年高新技术企业(2003年6月，有效期两年，上海市科委)
2003年上海外商投资出口创汇先进企业(2004年7月上海市外经贸委)
2003年上海外商投资高营业额先进企业(上海市外经贸委2004年7月)
中国在2002年出口企业200强中排名第27位(商务部2003年6月17)。
2002年，中国进出口企业500强排名第20位(商务部2003年6月17)。
2002年全国对外投资？前十？高出口企业第九名(2003年8月，中国外商投资企业协会)。
2002年在中国大型工业企业100强中排名第76位(国家统计局2003年6月17)。
2002年电子信息产品出口创汇优秀企业(商务部、信息产业部2003年8月15)
2002年上海市工业企业500强排名第9位(上海市统计局2002年上海统计排名)
2002年上海外商投资企业出口创汇1(上海市外经贸委、外资委)。
2002年上海外贸出口百强企业金奖(上海市对外经济贸易委员会、外商投资委员会)
2002年，上海外商投资企业在高营业额先进企业(上海市对外经济贸易委员会、外国投资委员会)中排名第四。
2001上海市工业企业500强第53名(上海市统计局2001上海统计排名)。
2001(上海市外经贸委、外资委)* 2006 54 38+0(上海市外经贸委、外资委)上海市外贸出口百强企业金奖。
公司/企业文化
以真善美为主轴，公司的幸运物是一只可爱的小乌龟，它的意义是像乌龟一样脚踏实地，坚持不懈，成功。5s为主体的清理整顿清洁扫盲活动公司
公司每年都会举办元旦除夕晚会，五一十一主题活动，所有同事都参加？文化之旅？。此外，每月还策划不同主题的活动，展示同事的才艺，活跃公司的文化氛围，如棋牌比赛、卡拉ok比赛、演讲比赛等。为了增强同事的体质，加强团队合作，公司举办各种形式的体育比赛，如球类联赛、趣味运动会等。为了丰富同事的业余生活，公司在生活区组织了各种丰富多彩的俱乐部活动。目前有舞蹈社、插花社、美术社、武术社、乐器社、电脑社。每个社区都有完备的活动设施和一流的专业讲师，会不定期举办各种课程，比如瑜伽、古筝、现代舞、民族舞、吉他、长笛、女子防身术等等。公司内部刊物中企业文化的载体？真善美QSMC内部杂志《真善美》创刊于2003年8月，旨在弘扬QSMC企业文化，提高同仁素质。是一本涉及公司文化和同事工作、生活、学习、情感的文化生活类杂志。真善美在广度上覆盖了整个企业的发展，加强了企业内部的沟通；在细节上，从信息、知识、智慧、思想的角度，体现企业的理念、文化、观点、人物、故事，强调文化和内涵。编辑班负责编辑排版，提倡全员参与。自出版以来，真善美已成为企业文化的重要载体和同事们的好朋友。QSMC的生日礼物？QSMC拾遗成立于2004年3月。QSMC拾遗是一个展示同事才能和情感的人文空间。QSMC拾遗精挑细选过去一年同事的来稿，认真编辑排版，每年3月出版，作为QSMC周年纪念礼物。智慧的交融，思想的碰撞？容止电子周刊创办于2004年6月26日，10。是管理灵感的内部电子刊物，整合先进的管理理念和智慧资源，旨在提升同事的领导力、执行力和创新力，共同塑造和提升QSMC的管理文化。《容止E周刊》由同事投稿，在编辑班编辑、排版、发行。每周定期发送一次到同事的工作邮箱，这已经成为学习QSMC最快最简单的方法。
人才培养
QSMC致力于培养科技、管理、人文三位一体的高素质人才，因此把同事的招聘和培养作为企业的重点之一。公司人力资源部每年都会去全国很多人才交流中心和高校招聘优秀人才。董事长黄建堂先生多次亲临招聘一线介绍公司情况，真诚邀请精英加盟，共同丰富我们的生活。公司有专门的培训发展机构，制定了一系列切实可行的培训方案，及时给同事充电。培训包括新员工培训、特殊技能培训、职能专业培训、管理能力培训等。内容从IT技能到管理、财务、人力资源、人际交往、外语，全方位培养优秀人才。同时，在线网络教育资源广达学院的e-Learning系统提供多种收费课程供同事在线学习。2006年公司开始推广？精英计划？旨在培养一大批有知识、有专长、有气质的中层干部，担当起管理企业的重任。2007年，精英计划进一步推广，这个班将培养更多人生赢家！