工作中杂事太多怎么办？
如何处理工作中很多复杂的事情？这些招数肯定有效...
工作中如何分清轻重缓急？
今天，老布就给大家分享一个帮助理清复杂问题，忙而不乱的方法。
“神户”法
柯比方法的精髓在于以下四个方面:
k:重点——找出重点，分清轻重缓急。
借助四象限法，事情可以分为四类:重要紧急、不重要紧急、重要非紧急、不重要或非紧急。
重要和紧急的事情应该优先处理。
没什么急事，这次尽快做，但下次尽量避免。
制定一个计划，把重要的和不紧急的事情按部就班的做，不要累积拖延。
不重要不紧急的事不要做，能不做就不要做。
e:期望——做好期望管理
这里的期望是指对他人的期望。这意味着，在职场中，不要盲目地做一个好人，不要不顾一切地盲目/被动地满足别人的需求。而是要结合自己的时间和重要性评价，积极管理他人的期望，使自己的贡献最大化。
如何处理工作中很多复杂的事情？这些招数肯定有效...
这项工作怎样才能做得更有效率？
如何有效管理他人的期望？主要通过以下途径:
1，问清楚对方的真实需求:不要把自己的工作完全交给别人，而要自己掌控，以符合对方的真实目的和关心的结果。
2.分工:对重要的事情达成共识，从而确定哪些事情应该优先处理。
3.给一个合理的工期:结合自己所拥有的优先安排和对方的诉求，给对方一个明确合理的时间，不要让自己太被动。
b:大脑——释放并充分挖掘大脑的潜能
三思而后行，不要为了让别人看起来忙而让自己忙起来。
如何处理工作中很多复杂的事情？这些招数肯定有效...
大脑能量如何分配？
1，大脑要多思考少记忆:再好的记忆力也不如记事本。强迫自己记住太多细节，一方面会让自己很累，另一方面会毫无畏惧地占用本该用于思考的脑细胞。而且随着年龄的增长，从生理角度来说，每个人的记忆力也在逐渐衰退。
2.思考5分钟再动手:俗话说磨刀不误砍柴工。开工前思考3分钟，把框架、思路、重点说清楚。真正执行的时候，效率会很高，不会走弯路。例如:
写这篇文章，我花了大约3分钟构思整体结构框架和重点内容；在电脑上真正开始写和润色只用了15分钟。对于很多人习惯边写边思考的习惯，如果你想完成这样一篇1200字左右的文章，恐怕半个小时就能完成，也算是很有效率了。
3.设定不受打扰的时间:定期给大脑留一些空的思绪，尽量避免在这段时间被别人打扰。
效率——使用高效的方法和工具。
这是职场新人和老手都适用的东西，应该认真对待。每个人的可用时间都是有限的，谁的方法和工具更高效，谁的产出和结果就会更突出。
下面简单列举几个，供大家参考，以此类推。
1，2分钟法:2分钟能完成的事，马上做，做完；如果你不能在2分钟内完成，把你能在2分钟内完成的事情分离出来，把剩下的写在备忘录里，等你发现时间长了再单独处理。
2.选择高效的沟通工具和方式:在公司里，大部分事情都要和别人合作才能完成，所以沟通是必不可少的，而且非常高频。选择合适高效的沟通方式尤为必要。比如面对面沟通，电话沟通，微信沟通，效率和适用场景都不一样，要选择最合适的。
3.保持文档的标准化:最好形成标准化的文档，用于输出和保留你过去的成果和积累的经验。一方面方便我复习总结，另一方面也方便后续体系的建立和知识的传承。