湖南尔康药业股份有限公司董事长致辞

《国语》说，“不能听声，不能谈色，不能尝味，不能说事”。用在企业管理中，就是理解和包容管理因素的多样性，并通过一系列措施发挥其积极作用，共同推动企业的进步。长期以来，尔康人追求的不仅仅是效益，更是稳定与发展的平衡，是一种“和而不同，异中求同”的修养和境界。管理团队和基层员工之间，股东、客户和社会之间，管理、控制和效率之间，资源、市场和投资之间，建设、效益和环境之间...这些横向和纵向的因素都不应该长期忽视，而应该相互依存，和谐相处。在共生的认知中，它们各自体现着固有的价值，以互补的方式共同发展。正是因为这种包容的内在品格，尔康药业在过去的十年里，才能不断为员工实现价值，为股东创造效益，为用户提供满意。公司秉承“和谐、忠诚、勤奋、业绩”的核心价值观，并在每一个尔康人的心中打上了深深的烙印。在尔康药业，和谐代表一种精神，忠诚代表一种品格，勤奋代表一种态度，业绩代表一种状态。优秀的文化，敬业的员工，先进的制度，科学的管理，成就了尔康的卓越。既然选择了顶峰，就要努力攀登；既然我们从事我们热爱的事业，我们就应该尽力而为。一个企业的发展没有最好，只有更好，就像在领域里，需要的不仅仅是努力和汗水，更需要智慧和谋略，才能实现成就的飞跃。立志坚而不锐，成功不长快。我们除了要在自己的产业中做强做优，持续发展，还要努力寻求产业与资本的融合，让资本的光芒为所有尔康人的理想照亮未来！