大禹节水有限公司怎么样？工资和报酬/福利

这是你的基本工资。深圳最低基本工资刚刚涨到1100元/月。每个公司都会对招聘的员工说清楚。需要注意的是:1。一般企业的月薪都是税前的。如果你在之前的企业是税后工资，简历要求的税后工资金额一定要在面试中说清楚，以存后患。2.很多企业都规定了绩效工资，这也可能是个陷阱，就是把和你谈好的工资的一定比例(一般是30%)作为绩效工资，根据绩效考核的结果确定发放的多少。然而，在实际操作中，许多企业已经成为变相降薪的手段。3.如果你是销售人员，底薪更多的是底薪概念，更要关注平台的质量和提成比例。

第二，现金补贴

很多企业给员工发放现金补贴，最常见的有三种:餐补、公车补贴、通讯补贴。一般出差和日常打车也报销，但也有案例。比如有些企业的出租车补贴是按照职责和级别来规定的，是一次付清的形式，也就是不管你这个月实际用了多少。这种制度其实很不合理，容易造成办事人越多，要交钱越多的现象。

其他补贴，如结婚、生育、丧葬补贴、开车用油补贴、租房住房补贴等。，占比很小。