年终奖包括哪些奖项？

很多企业，尤其是外企，喜欢用13工资或者14工资奖励员工，也就是年底会按照员工平时的月收入发放一到几个月的工资。

13工资和年终奖不一样。不是奖金，和月薪一样，属于固定支付。确定支付的金额、方式和时间。而且13的工资是按月工资计算的，12个月后需要平均分配年终奖金税。

延伸信息《工资总额构成规定》第四条规定工资总额包含奖金，《工资总额构成规定若干具体范围的解释》第二条明确规定年终奖属于奖金范围。所以，年终奖应该纳入工资总额范围，性质上属于工资。

但是劳动法中并没有关于年终奖发放的硬性规定。是否发放年终奖，属于单位的自主权利。但劳动合同中有明确约定或单位规章制度对年终奖有明确规定的，单位应按约定或规定发放。