公司被收购对员工有影响吗？

1.公司被收购对员工有一定影响，但员工与原公司的劳动合同关系继续有效，但劳动合同的主体变成了员工和收购后存续的公司。收购后员工仍可在存续公司工作。

2.法律依据:《中华人民共和国公司法》第一百七十二条

公司合并可以采取吸收合并或者新设合并的形式。

一个公司吸收其他公司进行合并，被吸收的公司解散。两个以上公司合并设立新公司为新合并，合并各方解散。

第173条

公司合并的程序公司合并时，合并各方应当签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，可以要求公司清偿债务或者提供相应的担保。

二、收购一家公司的流程是怎样的？

1，确定收购意向；

2.做出收购决议；

3.经过协商，收购方与被收购方签订收购意向书；

4.被收购方召开股东大会；

5.被收购方其他股东放弃优先购买权时，签订收购协议。