新世纪华中人才正式吗？

一个差的公司，有的经理，有的招聘的经理比谁都有心机，把工资压得很低。很多人闹一次才能加薪，但后面会想尽办法甩掉你。高温补贴。

第一次两瓶红茶，第二次两瓶康师傅。

矿泉水，别人提之前买过很多次，全职工作最多一个月就走了，工资低，受气。如果你是小时工，那就更惨了，工作时间少扣钱，加班也没工资。你将不得不归还你的工作服，而且你不会被退款。人多的时候会想尽办法逼你走。人少的时候，你会在不涨工资的情况下，尽力留住。当团队领导不按规矩办事，关系不好或者你要走的时候，你会被逼无奈

我做了我的工作。以前走马岭有个工厂，从华中外包人才。由于薪资压力低，来自中部的人才没有遵守规则。最后工人都走了，那个工厂的外包被别人承包了。