北京中信惠尔健康科技有限公司解决方案
我国健康管理学科带头人、中华预防医学会健康风险评估与控制专业委员会主任委员、中国工程院陈君石院士指出，“遏制慢性病快速蔓延的有效手段是健康管理”。“健康管理是控制个人和人群健康风险的管理过程。其目的是调动个人和集体的积极性，有效利用有限的资源，达到最大的健康效果。”
为了降低糖尿病并发症的风险，预防“三高”人群患慢性病的风险。作为每年为数千名客户提供健康体检服务的医院体检中心，面对筛查出来的慢性病患者和高危人群，将承担健康管理的神圣使命。成为越来越多医院体检机构提升服务质量、创造高附加值效益、建设学科的全新举措。是医院体检中心获得市场竞争优势的解决方案。
健康检查的传统意义是通过早发现、早治疗，达到维护健康的目的。然而，人们往往在没有弄清疾病的临床指标的情况下，意识不到自己的健康风险，难以有针对性地管理自己的健康风险因素，导致慢性疾病的发生。同时，体检中心的体检数据没有得到充分利用，检查后难以实施个性化的健康跟踪，容易导致客户因检查后服务体验差而流失。随着人们对健康需求的不断提高，越来越多的客户开始从单一的体检消费向健康管理消费转变。随着物流网络时代的到来，数字化健康消费将成为人们维护健康的主要行为。如何在体检中心提供数字化健康管理服务将成为一个全新的挑战。
二、惠尔健康管理平台解决方案
大量市场应用案例表明，惠尔健康管理平台是帮助医院体检中心实现数字化健康管理服务的最佳解决方案。
医院体检中心作为疾病预防的主阵地，得到了各级政府和社会的广泛认可。随着越来越多的企事业单位对健康管理服务的需求不断增加。医院体检中心开展检后健康管理服务已成为发展趋势。惠勒健康管理平台基于个人和群体的体检数据及相关生活方式信息，通过科学的疾病风险评估，帮助个人量化健康风险和健康风险因素，提供个性化的健康风险管理方案。通过定量的饮食处方和运动处方。根据PDCA循环管理理论，通过12周的阶梯式集约化管理，让客户轻松获得检查后的健康体重，有效降低“三高”的危险因素。
惠勒健康管理平台主要包括数字健康档案、生活方式疾病风险评估、重点健康监测、健康管理处方(饮食处方和运动处方)、心理压力管理、健康知识管理、医生精心指导、人群风险分组管理八大系统。健康管理平台的应用对医院体检中心有以下意义:
1.一次性投资和长期收益
医院体检中心只需投资一次建立数字化健康管理平台，即可获得“健康评估-健康计划-风险干预”的长期、无限的三步健康管理服务技术，为体检后人群提供高附加值的延伸服务。
2.不断为医院创造高附加值。
○在健康体检数据的基础上，为所有体检后人群提供疾病风险评估报告和量化健康管理处方。是体检中心实现“零运营成本，高回报收益”的延伸服务。按照每份疾病风险评估报告50元计算，一个年体检客户人数2万人的体检中心，可以获得654.38+0万元的该项目服务高增值收益。
○在疾病风险评估数据的基础上，为“三高两病”重点管理人群提供代谢综合征管理服务。按照一年1.200元的服务费标准，一年服务1.00人，可以实现1.20万元的高增值收益。其中包括:胆固醇管理、体重管理、脂肪肝管理和代谢综合征管理；
○对于体检筛查出的高血压、糖尿病患者，还可以凭借健康管理平台提供价值1800元至3000元不等的慢性病管理服务。
3.提升体检中心的学术地位。
惠勒健康管理平台基于《中国成人血脂异常防治指南》、《中国成人高血压防治指南》、《中国超重和肥胖防治指南》、《美国DASH膳食指南》、《美国糖尿病膳食指南》、《高血压预防运动指南》、《糖尿病预防运动指南》、《胆固醇预防运动指南》、《中国居民膳食指南2007年版》、《中国食物成分表2002年版》和《中国食物成分表2》。004版、ATPⅲ-America、JNC7- America等65，438+03权威指南，结合医院长期临床营养干预研究成果，开发出完全适合中国人群慢性病风险干预的量化管理工具。处于国际先进水平。适合医院体检中心开展慢性病防治学术研究，全面提升体检中心的学术地位。
4.增强市场的核心竞争优势。
随着人们对健康体检的消费心理日益疲软，更多的企事业单位开始追求体检后的健康管理服务。健康管理服务越早开展，医院的服务品牌就越早形成，从而在健康管理市场上获得竞争优势。
5.增加粘性，提高客户忠诚度。
医院体检中心的医生通过健康管理平台对客户检查后的生活方式进行细致的健康指导，可以增加客户与医生的在线互动，建立“医患”友好界面。从而增加体检客户的粘性；高附加值的延伸服务将有助于体检中心的高端VIP客户长期依赖医院的健康维护和跟踪平台，大大提高客户忠诚度。