江西铜业集团公司企业文化

企业精神识别系统综述

第一部分江西铜业

公司使命:致力于不断发掘资源价值,追求人与自然的和谐共生。

第二,公司的愿景:成长为一个广受尊重和可持续发展的全球资源型企业。

三、核心理念:用未来思考今天。

四、核心价值观:责任、专注、包容、务实

动词 (verb的缩写)战略目标:引领中国铜工业发展,成为全球最具竞争力的矿业公司,跻身全球五大矿业公司。

6.社会责任承诺:积极推动安全、友好、和谐的环境和社区建设。

第二部分管理主张

一、商业伦理:以诚为节,守信用。

二、管理理念:精细流程效益第一

三、经营理念:与客户共创价值。

四、品质的概念:品质源于细节。

第三部分江同仁

一、我们的精神:同心同德,共同创造,共同前进。

二、我们的风格:规范自省、合作、高效。

三、我们的形象:做一个自信、谦恭、谦逊、友善的江通人。

企业行为认同综述

一、企业行为准则:长远的原则是创新,和谐的方式是建立诚信的行业。

二、企业对员工的行为准则:对员工的今天负责,多为员工的明天着想。

三、员工行为准则:做好每一件事,善待每一个人,走好每一步,学习每一天。

1.员工对企业:珍惜企业,就是善待自己。

2.员工和员工:你希望别人如何对待你,你就应该如何对待别人。

3.员工和主管:尊重是相互的力量和互动。

4.沟通:同理心和同心互动

5.礼仪:细节体现品味。

四、会议行为准则:会议也是管理会议,要注重实效。

5.作业区行为准则:以文明行为保证文明工作。

六、组织行为准则:

1,集权为主体的科学分权

2.统一管理,有序运行

3.权责明确,统筹协调

七、企业对外的行为准则:为客户创造效益,为社会创造进步。

1,员工对客户:客户是另一个自己。

2.员工对社会:关爱是相互的,回报是双向的。

3.公关行为准则:企业是社会关系的总和。温总理视察江西铜业集团公司。