为什么其他地方的保险公司都卖保险给我？

保险公司在非法经营。因为根据劳动法，业务员应该算是员工。为了降低成本。保险公司不给业务员发工资，而是根据业绩提成。从而淘汰了大量人员。只要他们愿意卖保险，公司基本都是欢迎的，这样对人员素质不高的团队造成形象损害。业务人员为了业绩，也有很多欺骗客户的行为，导致客户反感。10号文颁布以来，国家对保险公司进行监管，人员素质有所提高。卖保险是所有行业里最难卖的。但是因为保险公司的良好培训，很多人在这个行业也很成功。。中国大陆有许多问题。主要原因是:2。一般第二年没有底薪。如果业绩不好，生活压力大，导致人才流失严重。其实销售人员的心理素质尤为重要。3.导致公众对保险的不信任。此外，大众对保险的了解还不够透彻。保险就是集合大众的力量去帮助大众。如果保险的目的明确，即使没有业务员，也只是刚好中华保险处于初步认知阶段，因为社会的一些误导而产生不信任是很正常的。但是，请对保险业务员有耐心，懂得多传达好的信息，纠正大家对保险的误解。我相信保险还是利国利民的好事。我补充一下:目前保险公司的用工模式是合法的，因为保险公司的保险业务员大多签的是代理合同，不是劳动合同。虽然目前这种情况没有改变，但是有松动的迹象。造成目前局面的根本原因是友邦引入的新模式，但不是全面引入，而是局部引入。这样一来，保险公司一方面不把保险代理人的员工当回事，另一方面又按照员工来管理代理人。因此，保险代理人的生存状况越来越艰难。好在这个问题已经引起了劳动和社会保障部门的重视，并多次与保监会沟通这个问题。保监会也已下发通知，明确保险公司不得以管理员工的方式管理代理人。但大部分保险公司还是视保监会的通知为粪土，一意孤行。目前未来代理人的出路是进入一家保险代理机构，与该机构签订劳动合同。保险公司的代理人队伍会萎缩。目前保险很难卖，原因很多。竞争激烈是一大原因。更关键的原因是真正的人才不会进入保险行业，因为保险行业太不公平了！我认为保险行业是一个人才竞争的行业，能体现人才的价值。保险需要更多的专业人士！只要你是真才实学，选择了保险行业，就意味着你选择了一个值得付出的行业，因为你选择了正确的，正确的方向，不仅仅是职业问题，更重要的是你选择了一个利国利民的职业！保险行业是公平的。这种工作需要更多的人来做，不仅仅是行业需要人才。。。。。。虽然目前还有很多人不了解这个行业，但更重要的是行业需要专业人才。只要能坚持，都是精华，都是不可多得的人才！因为保险行业太公平了。只要你敬业、专业，懂得保险理财的真谛，你就能成为一个对国家、对客户、对自己都有益的专业保险代理人。保险行业专业性很强，法律政策很多。交易时，买卖双方都要明白这种交易会给双方带来什么好处。因此，为了开展这项工作，保险机构必须聘请大量专业人员向买方进行必要的解释。但这必然会给保险单位造成严重的负担。保险单位为了减少开支，自然想到了绩效雇佣法。这样，能力差的人就会被淘汰。这种方法的出现不仅解决了问题。

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