日本花王公司的行动指南

花王制定了花王企业行为准则,发誓不为追求利润而采取违背道德观念的行为。花王集团的每一位管理层和员工都以此《花王企业行动准则》为行动准则。

基本精神

以“道德为行动之本”、“遵纪守法”为基本精神,凭良心采取正义行动,努力成为一家清正廉洁的“道德企业”,赢得公众的广泛支持。

不要为了追求利益而违背花王企业行动准则中制定的道德标准。

即使在法律允许的范围内,也应该采取最诚实的行为。

绝不允许非法或不道德的行为,即使动机是“维护公司利益”或在老板的指示下。

不要对违反法律和道德的行为或其他涉嫌行为视而不见,并立即通知您的上司、法务部或管理委员会。

公司保护告密者的隐私。播音员不会因为通知而遭受不利。

如果有任何违反本行动指南的行为,可根据公司的内部规定(如雇佣条例)采取纪律处分。

1,保证商品安全优质。

在注意安全的前提下,开发并向客户提供高质量的商品。

为顾客提供正确使用商品的准确信息。

诚实而迅速地回应消费者和顾客的询问和投诉。

诚实、正当地开展广告活动。

2.充分关注环境和安全。

在商品开发、生产、流通、消费和废弃的全过程中,充分考虑环境保护和人类安全,为社会的可持续发展做出贡献。

以对环境影响最小为原则开发产品,努力寻求资源和能源的有效利用和回收。

致力于开发有助于解决环境问题的创新技术、产品和服务。

3.公平诚实地进行所有交易。

遵守反垄断法和其他相关法律法规。

严格执行企业内部控制,防止非法或不道德的交易。

业务交流和送礼收礼应在社会常识范围内,不应妨碍正常交易。

致力于与贸易伙伴真诚的相互评价,以共同提高。

4.尊重员工的人格和人权,使个人能力最大化。

尊重文化、民族、信仰、种族、性别、年龄和人权的多样性,把个人的力量凝聚成企业的合力。

公平评价和对待每个人的责任、地位和成就,培养敢于挑战和克服困难的人才。

在营造员工与公司和谐的安全、干净、健康、舒适的工作环境的同时,努力维持公司业务与家庭生活的平衡,让员工对家庭负责。

5.追求盈利性增长,回报股东的期望。

通过合法和道德健全的商业活动,我们寻求盈利性增长,并努力给予股东合理的利润回报。

准确及时地向股东和投资者发布企业信息。

6.坚持公平、透明和廉洁的企业态度。

据实开展企业公关活动,向社会公布有用信息,努力保持企业透明度。同时,虚心倾听企业利益相关者的声音,并在企业活动中反映出来。

不要做对社会有害的事情。而且坚决拒绝来自允许或支持这种行为的个人、团体或群体的压力。

与政治和行政部门保持干净和良好的关系。

7.严格管理信息财产和物质财产。

准确的财务记录和其他企业记录。

会计处理必须严格按照内部主管部门批准的程序进行。

彻底管理公司内部的机密信息、知识产权和所有其他形式的有形和无形资产。同时,尊重他人的保密信息、个人资料和知识产权,不作不正当使用。

8.通过社会活动为繁荣社会做贡献。

为了实现富裕社会并为其可持续发展做出贡献,举办了一项以培养下一代为主题的活动。

在考虑社会性、公共性和实用性的基础上,妥善实施捐赠活动。

尊重基于个人意愿和责任的志愿服务精神。

在日本,发展艺术和科学的赞助活动是通过Kao艺术/科学联合会发起的,该联合会是一个法人团体。

9.开展业务活动时,尊重各国文化,严格遵守国家法律和国际法规。

从事商业活动的国家必须尊重他们的文化,遵守他们的法律法规。

通过事业的发展壮大,为国家经济、生活、文化的发展做出贡献。

致力于本土人才的培养和使用事业。

不参与行贿,不给予非法或不合理的回答和娱乐。

在进出口业务中,严格遵守日本及相关国家法律法规。

10,公私分明

始终保持公私分明,不利用公司的财产、信息和业务职权、地位谋取个人利益。

不搞内幕交易。

政治活动只能由个人参与。

思想和宗教活动只能由个人参加。

尽量避免利益冲突。

11.经理和管理者的责任和义务

管理者和被管理者要牢记,遵守本花王企业行动指南,发挥履行社会责任的领导力,并深入传达给全体成员,以履行管理责任,是自己的责任和义务。