为什么我适应不了大公司？

大企业职位越高，小企业越难生存。毕竟大企业分工很细，对人才的要求低很多。而小公司人少，需要一个人做很多事情，很难有完善的制度保障。小企业确实是在培养人，但是老板的格局决定了小企业的命运大多很差。牛根生曾说:“富在人散，富在人散。”作为员工，首先活下去的是真金白银的工资，这是员工安身立命的根本。虽然钱不是万能的，但是钱是改善他们生活的基础(前提是你有能力给老板挣钱)。作为老板，你要会画饼，但也要兑现承诺。人没有信仰是站不住的。如果老板只是一个只会说不会做的人，还不如离开。否则做的越久失望越大。