苏州元和控股好进吗？

根据苏州元和控股公司的招聘政策和程序，他们注重对人才的吸引和选拔，为求职者提供各种渠道和机会进行申请和面试。公司在招聘过程中注重能力和经验的匹配，也重视个人的发展潜力和适应能力。此外，公司还提供良好的培训和发展机会，帮助员工提升能力和职业发展。因此，苏州元和控股取得了长足的进步。