小额贷款公司一般有哪些岗位，工资如何确定？

主要看提成

二、公司属于哪个部门？

公司主管单位为:中国银行业监督管理委员会、中国人民银行。2008年5月，中国银监会和中国人民银行联合发布《关于公司试点的指导意见》，明确了公司的性质。公司是由自然人、企业法人和其他社会组织投资设立的不吸收公众存款、经营业务的有限责任公司或股份有限公司。公司是企业法人，以法人财产对其债务承担民事责任。公司执行国家金融方针政策，按照自主经营、自负盈亏、自律自担风险的原则，在法律法规规定的范围内开展业务。其合法的经营活动受法律保护，不受任何单位和个人的干涉。相关信息链接:

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第三，信贷员，工资高吗？

你好。如果你要去一家公司做信贷员，我可以告诉你，公司是一个很有前途的行业。如果你在一家公司做了5年以上的信贷员，以后再出去可以做部门主管或者副总裁。公司的考核一般是基本工资和绩效工资的考核形式，根据你的贷款金额和你的贷款回收质量来确定。一般来说，这个行业的信贷员工资会达到1-2万元甚至更多(前期可能没这么多)。

如果贷款收不回来，一般公司会有考核机制，比如扣绩效工资等等。公司信贷员一般都有风险金，可以在你入职的时候发放，或者每个月从拟定的绩效工资中扣除，作为风险金。这个风险基金是用来补偿你贷款的风险的。如果你的贷款回收得好，最后钱还是你的。

公司的贷款一般会采取抵押贷款的方式。

贷款出现问题后，就申请处理他抵押给贷款公司的房产。如果信贷员不违法违规发放贷款，即使有风险也能保证收回贷款。

因此，你不必担心冒很大的风险。只要你按照规定去做，做好抵押物，基本没有问题。

四、小额贷款公司一般有哪些岗位，薪酬如何确定？

业务部、风控部、财务部、综合部、总经理、董事长。工资各地不一样，待遇也比较好。