制药厂转正工作总结

时光飞逝，辛苦的工作已经告一段落。回顾过去的工作，我觉得很充实，收获很多。我应该写一份工作总结吗？想必很多人都在为如何写好工作总结而发愁。下面是药企转正的总结短文(5篇总论)，希望对你有帮助。

药厂转正工作总结1我们在学校的组织下去xxxx制药有限公司实习了七个月。实习对于一个刚毕业的大学生来说是非常重要的经历。大家心里都清楚，这一趟不容易。大家工作热情都很高，也很重视这次实习。

一.实习的目的

1.1实习单位简介

Xx_合成制药有限公司是xx_制药集团有限公司的子公司，成立于1993，固定资产投资1亿元，占地面积5万多平方米。它是基于gmp(认证)标准的头孢菌素和半合成抗生素的制造商。Xx_合成制药有限公司管理和投资固定资产6543.8+亿元，占地面积43000多平方米。一期工程枸橼酸铋钾生产车间已建成，新建的500吨头孢车间、中试车间和中心实验室相继建成。xx_ Synthesis和利达将成为合成原料药的生产和中试基地。

公司现有员工近300人，主要产品为6-APA 700吨，氨苄西林和阿莫西林600吨，头孢曲松钠160吨，头孢他啶和头孢呋辛钠30吨。其工艺和经济技术指标达到国际水平，产品质量达到最新国际药典标准。年产值和销售额已近4亿元，成为国内三水青霉素和头孢菌素无菌原料药生产基地之一。同时，为适应企业的可持续发展，扩大原有品种，开发头孢匹克斯、头孢尼西、头孢米诺等头孢类原料药，辛伐他汀等心血管类药物，枸橼酸铋钾等消化系统类药物。

公司以市场为依托，以高新技术为驱动，以现代化管理为手段，以创新和规模化为目标，以“超越自我，挑战极限”的企业理念迎接新经济时代的到来。

1.2练习目的和意义

(1)了解药厂厂房布局和车间布局，熟悉相关原理；

(2)熟悉药品生产工艺(从原料到成品)，学习各车间的物料工艺，加强gmp知识和安全知识的学习，理论联系实际；

(3)了解各部门日常工作，亲身体验，自我总结；

(4)提高沟通和人际交往能力；

(5)体验上班族的生活。丰富专业知识，积累工作经验，为以后工作打下基础；

(6)发现自己的不足，尽快弥补，增强自己适应社会的能力。

二。实习内容

2.1公司生产部门介绍

合成部分:合成车间1、合成车间2、合成车间3和500mt车间，负责头孢菌素粗品的合成和离心干燥。

精制部分:精制车间1、精制车间2、精制车间3、精制车间4，负责对头孢菌素粗品进行精制，得到无菌粉末，然后送到包装车间进行包装，得到成品。

综合部第一车间

合成生产一车间是XX合成股份有限公司四大重要车间之一，* *车间有专职员工30人，车间主任1人，工程站长1人，技术员2人，分四个班。车间主要生产产品为头孢曲松钠粗品，年产量300 mt，车间员工操作岗位分为反应岗位和离心干燥岗位。

2.2岗位实践内容

(1)离心干燥岗位职责和工作制度；了解离心干燥岗位的标准操作程序，熟悉产品和半成品的质量标准；掌握本岗位主要设备的性能和注意事项；

(2)熟悉车间布局和管道流向；

(3)按照“上料离心机标准离心机操作规程”对头孢曲松钠粗品和中间体7-act进行出料、离心和洗涤，掌握离心机转速的控制和出料阀的切换；

(4)掌握设备的清洁维护技能(离心机双锥、粉碎机、卸料车、滤袋等的清洁维护。);

(5)用摇摆造粒机粉碎产品。

(1)离心机

工作原理:

离心机是一种垂直刮刀卸料的自动过滤离心机。待分离的物料通过进料管进入高速旋转的离心机转鼓。在离心机的力场作用下，物料通过滤布(滤网)过滤，液相通过液管排出，固相被截留在转鼓内。当转鼓中的滤饼达到机器所需的装料量时，停止装料，并清洗滤饼。同时，洗涤液被过滤掉。达到分离要求后，离心机低速运转，刮刀装置运转将滤饼刮下。

(2)摆动造粒机

工作原理:

电机通过偏心凸轮直接带动齿条带动碾磨轴来回转动，使固体物料进入碾磨轴的内仓，再由齿轮的顶角将物料推出筛网，形成颗粒状粉状固体物。

(3)旋转式真空干燥机(双锥)

工作原理:

干燥设备对设备的夹套进行加热，内胆保持翻滚和搅拌，同时对设备内胆抽真空，达到进一步干燥和混合物料的目的。我厂生产的干燥机广泛应用于化工、医药、染料、食品等行业。

产品生产流程:

7-氨基头孢曲松(7-act)反应→离心干燥→7-氨基头孢曲松湿料粉碎→真空干燥→7-氨基头孢曲松干料粗品→产品标签→头孢曲松钠反应(ctr) →离心干燥→湿料粉碎→真空干燥→头孢曲松钠(ctr)。

头孢曲松钠的制备工艺是将头孢曲松钠溶解，然后加入钠成盐剂反应，析出晶体。其特征在于所述的溶剂是由烷基卤代烃、乙酸乙酯或丙X、醇类溶剂和水组成的混合溶剂，搅拌下与7-act和ae-活性脂肪反应至澄清，然后直接加入钠盐成盐剂进行成盐反应，当反应液变浑浊时，进行养晶处理，然后用不溶性有机溶剂头孢曲松钠析出晶体，最后进行常规结晶。

7-氨基头孢曲松的合成工艺是以7-氨基头孢烷酸(7-aca)为原料，再经3-三嗪环取代制得7-氨基头孢曲松(7-act)。本发明涉及头孢曲松钠生产工艺合成的制备技术领域。在氮气保护下，在溶剂中，7-act和ae-活性脂肪在X中间反应物的作用下反应。

三。实习结果

从xx到XX，在这两个月的时间里，我在XX制药有限公司R&D部实习，这是我第一次正式步入社会，踏上工作岗位，开始了与以往完全不同的生活。每天按规定时间上班，上班期间认真按时完成工作任务，不能草率敷衍。起初，由于粗心，许多看似简单的任务经常出错。哪怕是最轻微的错误，我都会向上级汇报，重新改正。因为任何时候，一个小小的错误都可能要承担严重的后果，付出巨大的代价。

随着从学校到社会环境的改变，周围的人完全转变了角色，老师变成了老板，同学变成了同事，相处方式也完全不同。在这个巨大的转变过程中，由于从小的生活环境，业余的社会实践和社会工作，我能很快适应新的环境，学会从多方面看问题。虽然只是在工作中做一些不重要的杂事，但我还是很珍惜这次实习，感谢学校和实习基地给我们锻炼的机会。

虽然两个月的实习时间不长，但是我从中学到了很多，关于做人，做事，学习。在学校，老师会告诉我们怎么做，参加工作后，我们要告诉自己怎么做。平时工作什么都要注意，就像体检一样。在学校的时候，老师会反复解释你要带什么，但是出了校门就没人告诉我了。你要注意自己，积累常识。另外，我们需要很强的自学能力，因为在这个信息千变万化的时代，依靠原有的知识肯定是不行的。一定要正确对待自己的优缺点。对于自信心不高的同事来说，找出自己的优点比找出自己的缺点更重要。没有人是全才，哪怕是多面手，都是通过努力逐渐成长的结果。从这个角度来看，往往可以把自己的缺点罗列到打击自信心的程度。找到自己的优势，然后发展成特长，这个过程中肯定会有瓶颈。这些瓶颈肯定是除了优点之外，某些具体方面的缺点造成的。针对这个实际问题，找出相关的不足，然后集中精力提高这个能力。一个人只要能理解“生于忧患，死于安乐”这四个字，就不用担心过于自信。

在工作中首先要确定目标，然后分解目标形成实现目标的必要计划(先框架，后细化)，制定计划(注意统筹安排，提高效率)，根据计划和方案逐一实现每个阶段的目标(注意协调能力的提高，灵活修改计划细节，但不要轻易改变方向)，最后及时总结已完成的工作，在今后的工作中完善以前没有做的细节。因为你至少要熟悉生产的整体环节(包括一些细节)。因为，我们做的不是做学术研究，等所有的技术探索和改进成功后，我们再进车间生产。如果不熟悉生产，小试确定的工艺，进了车间就异常颠簸。主要表现可能是:(1)等量的辅料在实验室可以顺利操作，在车间就不行了。(2)同样的操作在实验室顺利进行，在车间却非常困难。这并不总是设备的问题，也可能是选择的问题。注意从源头控制的好处。(3)注意实验过程的记录和结果的分析，因为实验过程要真实记录，尤其是与原实验计划有不一致的地方，更重要的是要真实详细的记录当时的实验情况。就我们现在的情况来说，有时候记录还得是回忆录，但如果我们能在随身携带的纸条上用符号写下需要补充的内容，并能清晰理解，在短时间内完成记录，那么这个记录的真实性也是有保证的。

总之，在实习的两个月里，我学到了很多，学会了冷静和耐心，开阔了眼界，增长了见识。我更想要的是在工作中积累各方面的经验，做好个人的工作规划，为自己的就业创业做好准备。

药厂转正工作总结2。通过公司_月为质量月，各级车间、班组开展的质量宣传活动和会议，通过认真深入的学习和讨论，我深刻体会到质量问题的临界性和可行性。如果质量问题不被重视，不从思想上学习，不反思，不总结，不吸取教训去改变，那么一天之后明天不会更差。企业如何生存发展，怎样做才能取信于人？

很难从红牛拿到订单。我们要以诚信赢得客户，以诚信赢得市场。我们要转变观念，要有质量意识，要有时间意识，不能有任何马虎的工作态度。作为一名药厂工人，我从一名操作员做到了班长。在之前的工作中，我一直认为自己是熟悉的，是学习的，是凭经验工作的，不够热情。做得不好的时候总是原谅自己，认为自己没有功劳，也有苦劳和懒惰。经过这件事，加上厂领导的高度重视，我深刻认识到旧的观念必须改变，要怀着一颗感恩的心去工作。对工作负责，就是对自己负责。

现在第三季度已经过去了，我们团队利用公司质量月宣传活动的契机，全面提升我们团队的管理水平，在这次活动中提高我的管理水平，加强管理，全力服务于二药厂的生产活动，认真履行我的职责，确保二药厂的生产质量。

作为一名基层生产班长，我将在第四季度以“安全第一，质量第一”为目标，并围绕这个目标做好以下工作；

第一，对员工的gmp管理要求要严格，必要时对班委进行严厉的批评和处罚。

第二，严格控制工艺指标。

(1)脱盐岗位:温度、含量、排放时间不能填写。

②中和岗位滴酸温度必须控制在范围内，ph值必须达标。

③调节合成岗位压力控制范围，温度不能过高或过低，调节内容应在规定范围内。

④中和离心:每批物料必须合格，待检产品放在检验区，合格产品放在暂存区，盖好盖子，桶和盖子周边要干净，不合格产品放在不合格区返工，不合格产品要追查到底，并对当事人进行处罚。

⑤结晶板和框架压制时，每批物料必须压制干燥，以提高成品率和产量。

三、严格执行交接班制度，班前提前一刻钟到厂，布置当班生产任务。

四、加强巡回检查，发现违规、违纪行为及时纠正，对拒不改者进行处罚。

第五，严格执行6s标准。

六、及时向组员传达领导下达的任务和指标。

七、协助维修人员修理设备，提高开车率。

八、工作小组成员必须穿戴劳动保护用品。

九、严禁跑、冒、滴、漏，能处理的及时处理，不能处理的立即通知维修工。

十、认真填写记录，做到真实及时。

一个产品的好坏，不仅决定了一个企业的发展，也决定了一个地区的发展，直接影响到民生的发展。我们可能会找到很多发展不起来的理由，但是能不能先看看自己的产品是否有理有据，能不能被市场认可？

我只是一个基础员工，可能只能看到这么多，但我相信大家都明白其中的道理。我就不多说了。更启发我的是，产品靠的是品质，而对于一个人来说，是个性。一个人的素质决定了这个人对家庭和公司的责任。我相信良好的性格对公司的进步有着同样重要的作用。

药厂易燃易爆，有毒有害，工作期间禁止携带火种，要求工作中牢记“安全第一”。

牛磺酸产品主要在国际市场销售，所以要求我们保证“质量第一”。质量是企业生存的命脉，只有质量好，才能有好的企业。

通过这次反思活动，从根本上解决问题，而不是停留在纸面上，思想必须改变，旧的观念和制度要随着时间的进步成为历史。要搞清楚当前生产的严峻形势，不断发现自己的问题，在今后的工作中认真改正。

药厂转正工作总结3时间过得真快，转眼间20xx年就要过去了，我在xx公司已经快五个月了。在过去的五个月里，在领导和同事的支持和帮助下，我在自己的岗位上用所学尽职尽责，很好地完成了各项任务。作为一名实验技术人员，我们应该从思想到行动，从理论到实践进一步学习，以提高我们的工作水平。

一、工作内容和经历

我的工作主要是检测成品八宝粥的一些理化指标，在出现不合格的情况下及时通知领导，找出不合格问题的症结所在；在符合标准的情况下，负责成品检验报告的撰写，数据录入和分析。其次，负责实验所用仪器的维护和校准。

在五个月的考察工作中，我学到了很多以前书本上没有的东西。作为一个刚毕业的学生，我发现还有很多东西需要我去学习和发现。

比如刚开始的时候，仪器是没有校准的，在学校里，老师自己校准现成的东西，但是出于社会发现，就不会有现成的东西可以用了。现在经过工作的洗礼，校准仪器已经很容易了。

在判断成品的理化指标是否符合标准时，首先要熟悉标准。在开始的时候，我们总是需要翻阅标准文件，以了解成品是否符合标准。工作了一个星期，我们终于不用一直翻标准文档了。我觉得这对我来说也是很大的进步！

11月底，车间投入蛋白质生产。当时不会使用凯氏定氮仪，但在领导的帮助下学会了使用。虽然实验数据不尽如人意，但至少我会操作仪器，知道实验原理。接下来的工作是找出数据差异的原因。

总的来说，这五个月有得有失。我得到的是学到了很多知识，失去的是陪家人的时间少了。在以后的工作中，我会更加努力的做好自己的本职工作，更好的为公司服务。

二、下一年的工作计划

20xx首先要做的是确定蛋白质的方法。虽然实验数据不是最重要的，但也是过程的反映。

另外，还要学习诚信管理体系，为诚信管理体系文件的编写打好基础。

成品检验数据分析和成品问题汇总表将及时向领导汇报。

我对20xx充满信心，我相信我会学到更多有帮助的知识。

药厂转岗工作总结。我是20xx年5月份成为公司的试用期员工，到今天已经将近三个月了。非常感谢公司给我这个工作机会，我会珍惜这个来之不易的机会。

在三个月的应聘期间，我感受到了一种学习、充满活力、和谐的工作氛围和团结向上的企业文化。感谢部门领导和同事对我入职的指导和帮助，感谢他们对我工作中错误的提醒和指正。我工作努力，懂得团队合作的重要性，责任心强，及时和同事沟通工作上的事情。我会把全部精力投入到工作中，积极配合各部门负责人，圆满完成各项工作。经过一段时间的学习，我已经能够独立检测水分、残渣、干燥度损失、含量、熔点、鉴别、溶解度、旋光度、红外、红外线等理化项目，会操作液相，会学习气相。

因为现在的工作和以前的工作有些不同，所以我还需要继续学习，希望能尽快得到公司的认可，从而更加积极深入的开展工作。我觉得我的优点和缺点如下:认真，善于发现问题，但有时会走进死胡同；能够处理周围的人际关系但不够圆滑；积极对待工作，但是远见不够。同时，这个行业的知识也不够扎实。

当我来到公司工作发展的时候，我渴望以全职员工的身份在这里工作，实现自己的目标，体现自己的人生价值，与公司共同成长。在此，我提出转正申请，恳求各位领导给我机会，继续锻炼自己，展示自己的价值。我将以谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值。相信在全体员工的共同努力下，公司的美好未来会更加辉煌。

药厂转正工作总结5。紧张、充实、有节奏的试用期即将结束，带着收获的希望和喜悦迎来公司领导对我个人工作的认可。我也很惊讶我有机会成为公司的一份子！感谢公司给我发展和体现个人价值的机会，让我可以继续延伸人生的梦想；感谢上级的支持、帮助和鼓励，让我充分感受到了群体的温暖和动力。

试用期主要负责现场ipqc人员管理、质量监督、质量控制、质量异常处理、质量改进和质量提升。通过不断的学习、实践、总结和提高，工作技能有了很大的提高；在工作中加强了与同事和上级的互动和沟通，使质量工作有序进行，稳步提高。

以下是我对工作和学习的简要总结，旨在取长补短，更好地把握工作方向，树立信心把工作做得更好。

一.学习、实践和技能提高

1，锂电池生产流程和质量控制流程的学习与实践。

通过学习圆柱形锂离子电池的工艺流程图、各种类型圆柱形锂离子电池的sop、工艺文件和质量控制计划文件，结合日常实践和交流，熟悉并掌握了锂电池生产工艺、质量控制流程和各工序质量控制要点的相关专业知识并运用到实际工作中，监督ipqc严格按照工艺文件和质量标准文件进行现场质量检查。

2.质量异常处理过程的学习与实践。

学习公司内部质量异常的处理流程:异常确认、原因分析及对策制定、对策实施改进及确认、异常跟进及异常关闭；异常的确认应严格按照检验标准进行，并对异常的初步原因进行分析，反馈给相关部门协助共同处理，以便现场质量异常得到快速有效的处理；Qc检验通知在工作中定义。

事项:产品异常与过程异常的区别，现场人员、机械、材料、环境、法律要素的控制，异常情况5w、2h细节的正确填写，早会对qc的宣传。

3.学习质量项目，召开质量改进会议。

第二，制定人事管理和绩效考核制度

早上提前5分钟召开早会，对昨天现场出现的质量异常问题、纪律问题、工作重点进行简要总结和宣传。通过工作中与ipqc的沟通交流，了解他们在工作中遇到的疑惑和困难，尽可能帮助他们解决；制定了Ipqc和iqc，并提交和批准了班组长绩效考核表和制度，使绩效考核制度能够约束qc和班组长的日常工作行为，提高工作效率，为人员管理提供考核标准。

三。质量测试和提交测试报告。

1和May两次被派往珠海华冠电子，协助工程部对imr26650e3800电池绕线及设备各项质量参数进行测试，并提供可靠性测试报告。

2.协助R&D工程师进行相关的质量测试:与现场异常、试生产和材料更换相关的测试，并提供测试数据。

3.协助部门经理测试制程异常验证测试，如imr26650e3800粉尘问题，验证极片在焊接和涂胶过程中卷绕时是否会脱落；验证工艺设计中正负极片称重分级的极限工艺范围会落在重档还是轻档，并提供可靠性试验报告。

四、各工序报废单的制定及每日现场报废的确认

根据工序给出的各工序报废率控制标准，制定各工序报废率登记表，要求现场qc实时监控各工序报废率情况。若超标，则开异常单通知相关责任部门及时处理。

动词 （verb的缩写）工作中的缺点和改进

缺点:考虑事情不全面，不细致；工作上和老板沟通较少。

加强改进工作:增强责任感，在以后的工作中积极与老板沟通；主动把工作做到点子上，落到实处，减少工作失误，多向老板汇报。只有你愿意工作，把工作当成一种品格，一种追求，一种责任，你才能在工作中实现自己的价值。

六、后期工作计划

1，加强专业知识的学习，向同事和领导学习他们好的工作方法和经验，多阅读相关行业文献，拓展个人专业知识。

2.制作质保部相关培训资料，开展qc质量培训，提高部门质检水平；组织各种团队活动，增进团队合作。

3.将个人理想信念与企业相结合，发展自我创造力，为公司创造更大的效益。

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