面对金融危机，大学生应该如何提高自身素质？

“既然上天给了人才，就让它被录用吧！，大学生要有融入社会的智慧。”“生于忧患，死于安乐”，大学生应辩证看待金融危机对就业的影响。大学生融入社会的三种方式:就业、创业、自由职业。他告诫大家:就业不要好高骛远，野心太大。“没有金刚钻，你不会从事瓷器工作”，因为金子总会发光。就业的前提是在校好好学习，提高自身素质。大学生创业要勇于冒险，要有团队意识和合作精神。在选择职业的时候，一定要反复思考自己想做什么，能做什么，自己的优势是什么，自己的劣势是什么，注意扬长避短。如今，大学生找工作越来越难。企业需要什么样的人才？金融危机下，大学生的哪些品质还受欢迎？“我们需要零部件型人才”和“有经验、熟悉公司流程的员工受到企业欢迎。其实企业非常需要‘部分型’人才。他们希望招的毕业生就像零件一样，一买就能装在机器上投入使用。”家润多商业有限公司副总裁崔向东开门见山，发表了自己的看法。他认为，大学生在理论知识上有优势，但毕竟刚出校门，很多知识不能灵活运用。所以现在受企业欢迎的都是有一定实践经验的大学生。那么，毕业了怎么才能有一些实践经验呢？崔向东建议，大学生在大学期间可以积极参加学校组织的活动，或者利用寒暑假到一些企业实习。此外，自主创业也是提升自己能力的一种方式。“参加实践可以让大学生增强团队意识，培养责任感；创业经历可以丰富大学生的社会阅历，锻炼语言表达能力。以零售业为例。这个行业的岗位分工很细，需要你积累大量的经验。如果你在学习期间通过实践了解了这个行业的一些基本操作规范，毕业后自然会比别人更有优势。“随着金融危机的到来，很多企业都在降低成本，对人才的要求也更高了。”金融危机确实给纺织和工艺美术行业带来了一定的冲击，也势必带来就业的萎缩。我相信，热爱企业，愿意与企业共进退的员工才是我们需要的。湖南向秀总经理曾英明说。在他看来，具有敬业精神、自主意识和创新意识的候选人是招聘中的优先考虑对象。”我们单位曾经看中一个毕业生，给了他一个月的实习机会，让他展示自己的能力。没想到他上班第一周就迟到三次。原因原来是他早上睡过头了。"采访中，记者了解到，和曾英明有同样想法的企业高管并不少。许多高管表示，在决定是否聘用一个人之前，他们会对这些人进行评估，那些缺乏专业素养的人很难被接受。”就业形势严峻的时候，就应该多收费。”“受金融危机影响，很多企业都提高了招聘要求，很多毕业生措手不及。但是知识面比较广，对掌握很多技能的大学生影响很小。“长沙理工大学招生就业处处长傅嫦娥常年与招聘公司打交道。她说，金融危机是学生在学习的时候。就业形势越严峻，大学生越应该加强自身素质，这样才能轻松找到工作。傅嫦娥建议大学生在提高专业素质的同时拓宽知识面，努力做一个全才。她说:“前不久，深圳一家机械电子制造企业来学校招聘助理经理，要求机械电子制造专业的求职者有很强的文字表达和沟通能力。复合型人才可以胜任多个岗位，帮助企业减少人员开支，因此更受企业青睐。"

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