江西赣南果业有限公司企业文化

推进中国农业产业化进程，成为中国现代农业产业龙头企业。

第一阶段，三年内成为中国柑橘行业的龙头。

第二阶段，五年内成为中国水果流通领域的领导者。

第三阶段，十年内成为中国农产品流通领域的领跑者——以产业化理念推进柑橘产业产业化

第二，逐步增加业务品种，在水果流通领域占据领先地位。

第三，最终建立农产品流通大平台，始终坚持以人为本的原则

_ _ _尊重员工，客观评价和合理激励员工，为优秀人才提供发展机会，培养精英人才。体现公司“机制是第一动力，人才是第一要素”的经营理念。

正直和诚实

——恪守职业道德，秉持诚信、公正、客观的作风，对客户和同事诚实，珍惜自己的信用。体现公司对全体员工行为准则的基本要求。

高效执行

——严格执行工作指令，积极快速响应客户需求，用投入产出衡量工作价值，保持工作弹性，勇于承担责任。

专业性劳务

——各岗位员工应具备相关的专业能力和知识，履行各自的职责，为客户提供服务。专业能力是服务效果的保证，服务效果是绩效的结果。

勤劳进取

——农业产业具有投资大、周期长、环境恶劣的特点。全体员工要发扬艰苦奋斗的精神，不怕苦，耐得住寂寞；同时，中国农业行业缺乏模式学习，所有员工都是以企业家的意识在开拓创新。服务客户，让客户受益。

服务顾客让他们完全满意。

有了顾客满意，就有了顾客忠诚。

只有顾客满意和忠诚，我们才能长期持续生存和发展。