上海银联威公司抵制销售容易吗？

据我所知，北京分公司不太好。北京的人力资源部门玩了一些卑鄙的手段。销售岗入职前说底薪8000+岗位工资2000+绩效。签约后就变成底薪6400+岗位工资1600+绩效，直接每个月减两千。其次，目前北京地区要求的月销量达到50万，而那些销售组长是完成不了任务的，疫情下的环境也不是很好，根本拿不出多少业绩，还需要每天努力工作去拜客户。

然后是公司氛围，严重牵扯。首先，办公室轮班说大家从早上8: 30到下午5: 30，自觉加班到6: 00，甚至晚上7: 00，没有加班费。组长也喜欢下班后开小组会。最长的一次是周四下午六点半，特别烦，平时还有一大堆乱七八糟的训练。如果销售人员去现场，他/她将根据他/她的分配区域在8: 30打卡，在5: 30打卡。他/她负责的领域完全由公司决定，他/她自己决定不了。每天通勤到偏远地区是很累的。