离职员工给公司的建议怎么写？

1.辞职原因:辞职前，说明辞职原因。最好写上辞职的原因，是因为自身的不适应或能力不足还是因为自身的原因去学习或离开当地。千万不要写攻击别人，攻击公司形象的文字。

2.附:即使对公司有怨恨，辞职后也可能无事可做，但辞职时还是要表现出不情愿，言语上也是如此，表现出对公司的留恋和不情愿。

3.感恩:无论企业大小，公司好坏，总能在一个环境中学到东西，丰富自己的经历。所以离职的时候，要感恩公司这个平台，感恩领导的指导和同事的关心，感恩这个平台的帮助和成长。

4.赞美平台:离职时，不要批评公司平台的缺点，要尽量赞美公司的好处。没有人不喜欢赞美。公司不好，只会损害形象。

5.委婉的建议:你觉得公司怎么样？你应该用委婉的语言来表达。比如你对一个同事有看法，你要说希望公司多关注员工的成长和心态。

6、改进建议:特别是在改进建议上，要慎重，如果不知道怎么表达，最好不要提。既要考虑实际需要，又要考虑公司情况和我们自身情况，委婉委婉。