天津李绅电池有限公司怎么样？

目前待遇:本科基本工资1800，硕士2400，博士3400。还有一点点工龄和岗位津贴，一共都是几十块钱，再加上保密津贴和伙食津贴，就多了几百块钱。年终奖:900元，本科一年级，65438+硕士生0.200元(不要觉得不对，就这样！)，别指望国企有什么丰厚的补贴，这个国企又不是另一个国企！要想挣钱，只能周六周日加班，后来规定一个月不能超过36小时，连休息都不能。所以在李绅很奇怪:本科生工资不如操作员，硕士生工资和操作员差不多，博士工资和操作员差不多。大家都出来赚钱，结果上帝也赚不到钱，树就倒了。最后，高层指示人力通过极端手段欺骗应届毕业生，诱捕他们。基本步骤有三:第一，虚张声势，为什么中海油是股东，国企，年薪几万，甚至在网上吹嘘。等等，很多大一新生真的上当了，签了三方协议。嗯，他们开始掉进陷阱了。报到半个月后，签劳动合同，你看，啊！这么少的工资，不能算作原数。如果你想退出，你得给他们3000元的协议费。另外，如果你一时找不到工作怎么办？大多数人选择签合同，边做边找。这时，他们陷入了更深的陷阱。工作了几个月，试用期过后找到了一份不错的工作。本想离职，却被告知培训费9000元(违约金)。其实劳动合同根本没说有违约金，只是说:参加培训的交培训费。不幸的是，报到后，李绅安排了培训班，都是没用的课，为了付给你9000元的违约金！有的人选择交钱走人，不信邪的，劳动仲裁！劳动仲裁我傻眼了。仲裁受理的第一条规则是证明与公司的劳动关系。我才知道，我入职一年了，手里没有劳动合同。签完合同，被人力带走，让领导签字。结果一年多都没发！(至少2011岁，还没有劳动合同)，有的人又放弃了，有毅力，找律师，最后用工卡做辅助证明，以为这样就行了，因为强行神肯定是违法的。然而，就在这个时候，我发现了李绅作为一个国企的力量！(虽然没有体现在工资上)，劳动局和他们狼狈为奸，说:目前申请仲裁的人太多了，请等等。最后外国人买不起，只好给钱走人。当然也有人没给钱就走了，户口被卡，导致身份证丢失，无法补办，结婚等等。

实力有风险，入职请谨慎！

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那李深大学:翟冲？你每年在李绅小学的培训需要9000元用于新毕业生的培训。你失去你的心了吗？为什么入职前不告诉应届毕业生，等他们辞职了再让人交这个钱？做事没良心不怕遭报应吗？

看你三言两语，逻辑错误多，怎么敢搞培训？

1，李绅每个月给我的钱都是我的劳动所得，不是它白给我的，所以不要说一个月给我四五千怎么样，况且根本就不是四五千！

2.不要谈医生的工资。医生只有几个，而且都是妇孺。能干的徐博士、黄、刘早就走了。你说的年薪实在是招不到医生来撑场面，于是开始提高待遇。2009年到9月的医生月薪你敢说12吗？

3.我为什么不辞职？我微薄的工资根本付不起昂贵的违约金(培训费)！