公司以没有业绩为由不发工资怎么办？

法律分析:公司不发工资是违法的，但是公司可以根据合同对员工的表现进行考核。如果员工没有达到绩效要求，雇主可以不支付额外的奖金或佣金，但扣除员工的工资是违法的。公司如何操作，要看具体情况。

法律依据:《中华人民共和国劳动仲裁法》第九条。用人单位违反国家规定，未足额支付劳动报酬，或者未支付医疗费、经济补偿金、工伤赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。