符合性检查的内容包括

是否符合国家和监管部门的法律、法规和标准，现有法律法规没有明确规定的，是否符合相关法律原则和金融交易惯例。

是否符合我国的经济政策、产业政策、环境保护政策、货币政策、信贷政策等国家政策。

是否符合银行的制度。

是否可能导致合规风险，是否采取有针对性的措施防范这些合规风险。

是否按照制度先行的原则制定/修订相关制度。

是否需要办理审批、核准、上报或备案手续。

是否符合相关业务权限。

其他相关的合规问题。

合规管理对企业促进企业稳健经营、防范违规风险、规范员工行为、防止决策失误、减少安全生产问题具有重要意义。具体体现如下:

1.合规管理是企业稳健经营的内在要求，是防范违规风险的基本前提，是每个公司都必须管理的一部分，是维护自身利益的有力武器。内部控制制度的完善离不开规范的管理和运作，从而最大限度地发挥企业内部控制制度的效用。

2.合规管理是规范员工行为的有效手段。通过构建科学的企业合规文化和合规制度，有利于让员工养成合规的习惯，规避违规风险。同时，在制度层面，向广大员工普及合规管理的相关规定，有利于使员工自觉自律，避免违规操作。

3.合规管理可以防止决策失误，领导有更大的权限。再小的决定，都可能导致公司的多米诺骨牌效应。合规管理可以通过约束高层领导的相关行为，最大限度地降低决策失误带来的经营风险。

法律解释

中央企业合规管理办法

第三十七条中央企业违反本办法规定，因合规管理不到位造成违规的，SASAC可以约谈相关企业，责令其整改；造成损失或不良影响的，SASAC应按有关规定进行责任追究。