老板不退押金可以起诉劳动局吗？

法律分析:用人单位非法向劳动者收取押金、保证金、抵押金的，劳动者不仅要求返还押金、保证金、抵押金，还要求用人单位按照中国人民银行同期贷款利率支付押金、保证金、抵押金占用期间的利息的，应予支持。单位违法收取保证金的，可以到劳动监察部门投诉单位或者申请劳动仲裁。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第九条，用人单位不得扣押劳动者的居民身份证等证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证和其他证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律、法规予以处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者，并处以每人五百元以上二千元以下的罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款的规定处罚。