如何辞掉公司主管，如果老板不同意？我们做什么呢如何强行退出主管

强制注销注册监事的具体方法是与公司股东协商要求注销注册监事，先向公司申请，看公司意见。如不能达成一致，相关人员可向工商部门投诉，要求强制退出注册监管人，并申请外部干预。

1.相关法律法规:《公司法》第五十一条规定:有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以不设监事会，设一至二名监事。监事会应当包括适当比例的股东代表和职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一。具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工代表大会或其他形式的民主选举产生。监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集并主持监事会会议；监事会主席不能履行职责或者不履行职责时，由半数以上监事共同推选的监事召集和主持监事会会议。董事、高级管理人员不得兼任监事。

2.《公司法》第五十二条规定:“监事的任期为三年。监事任期届满，可以连选连任。监事任期届满未及时改选，或者监事在任期内辞职导致监事会成员不足法定人数的，在改选的监事就任前，原监事仍应当履行法律、行政法规和本章程规定的监事应当承担的职责。”

3.所以不管你是股份有限公司的监事还是有限责任公司的监事，辞去公司监事有两种方式:

(1)期限届满；

(2)辞职。但在新的监事产生之前，仍需履行公司监事的职责。

(3)所以，一般来说，应该先和公司协商。我们可以走正常的辞职程序。如果不能，我们也不用害怕。我们可以走法律程序，尽自己应尽的责任和义务。公司不是老板一言堂，但上面还是有法律的。