“可持续发展宣言”的文化方针是什么

“联发勤奋宣言”的文化指导方针是勤奋。《联发勤奋宣言》是联发科技公司企业文化的重要体现，包含了勤奋、卓越、创新、责任等诸多价值观和行为准则。其中，“勤俭”是《共同发展勤俭宣言》的核心，也是其文化引领的重要内容。在《联发勤奋宣言》中，“勤奋”被定义为“不断提高自己的能力和水平，追求更高的品质和卓越的成绩，不断创新和超越，不断完善和成长，始终保持“品质卓越、不断进取”的精神状态”。这个定义说明了“勤奋”在联发科技公司文化中的重要地位，是公司员工始终坚守的价值观和行为准则。具体来说，“勤奋”作为一种文化导向，是指联发科的员工要不断学习，不断提高自身的能力和水平，追求更高的品质和卓越的业绩，不断创新和超越，不断进步和成长，始终保持“品质卓越，不断进取”的精神状态。在实际工作中，“勤奋”要求员工不断探索，积极思考，勇于创新，努力提高工作效率和质量，从而为公司的发展和客户的需求做出更大的贡献。总之，“勤奋”是联发科技公司文化的重要方面，是员工始终坚持的价值观和行为准则，具有重要的指导意义和实践价值。