企业的核心价值观应该是什么？

企业核心价值观是指企业必须具备的终极信念，是企业哲学的重要组成部分。它是解决企业发展中内外部矛盾的一系列方针，如对市场、客户、员工等的看法或态度等。，从而影响并表明其对如何生存的立场。

核心价值观包括四个方面:

1，是判断善恶的标准；

2.核心价值观是集团对事业和目标的认同，尤其是企业的追求和愿景；

3.在这种认识的基础上形成对目标的追求；

4.形成共同的境界。

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企业价值观的定位:

价值观是企业文化的核心。菲利普·塞尔日利克(Philip Serzhlik)说:一个组织的建立取决于决策者对价值观的坚持，即决策者在决定企业的性质、特殊目标、管理方法和角色时所做的选择。通常这些值是不写的，或者可能不是有意形成的。

无论如何，组织中的领导者必须善于促进和保护这些价值观。如果他们只注重坚持，就会失败。简而言之，组织的生存其实是价值观的维护，是每个人对价值观的认同。

其实企业文化是以价值观为核心的，价值观是连接所有员工的精神纽带；价值观是企业生存和发展的内在动力；价值观是企业行为规范体系的基础。

百度百科-核心价值观