劳动合同纠纷的参考法律文书有哪些？

法律分析:劳动合同纠纷的参考法律有劳动合同法、劳动法和最高法的相关司法解释，这些文件共同构成了处理劳动合同纠纷的指导性法律。劳动合同中没有仲裁条款，事后又没有达成仲裁协议的，劳动合同当事人可以将合同争议提请法院司法解决。

法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条本法适用于中华人民共和国境内用人单位与劳动者之间的下列劳动争议: (一)因确认劳动关系发生的争议；(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；(三)因除名、辞退、辞职、辞职产生的争议；(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训、劳动保护等发生的争议；(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿发生的争议；(六)法律、法规规定的其他劳动争议。