专业工作绩效范文_工作绩效范文10
一是政治素养大幅提升。
十年的工作经历，让政治素养和工作技能都很强的中石化员工，在这个过程中多次参加省公司的集中培训。通过学习《员工守则》，初步了解了一名新时代合格员工应具备的基本政治素养和道德情操，理解了集团公司“发展企业、回报股东、奉献社会、造福员工”的企业目标。人格是我听到和目睹了很多优秀员工的先进事迹，给了我深刻的启发和教育。他们的敬业精神和工作热情为我树立了榜样，让我更加珍惜* *员工的光荣称号。增加了我对* *事业的忠诚，努力践行* *核心价值观的意识。
第二，保质保量完成各项任务。
自从我被调到* *的零管理部门后，领导给我分配了以下主要职责:零管理系统上线和维护、数据和信息统计、监督、物流、IC报表和零售管理。在领导和同事的指导和帮助下，我通过个人努力掌握了这些工作的基本技能。在工作中，我注重向老同志学习，有不懂的地方提出问题，虚心求教。任职以来，按时保质完成各项任务，及时准确汇总上报各类分析报表，注重收集信息，精细化管理。在领导的安排下，我参加了很多对我工作潜力有帮助和提升的活动。比如我陪同领导对公司辖区内各个区域的加油站进行夜间巡查、检查、监督，多次参加省公司关于* *系统、* *后台系统、销售技能的培训，使我的业务技能得到拓展和提高。
三、需要努力的几个方面
这十年来，虽然收获了很多，但明显感觉还有很多方面需要改进和努力。一是继续加强政治学习，不断提高政治素养和道德情操。学习是提升自己的根本途径。不仅要在政治上进一步深化对党的方针政策和集团公司经营理念的学习，还要增强爱岗敬业、无私奉献的自觉性，处处以新时代员工的基本道德规范和思想情操约束自己的行为。
二是加强工作技能的学习。在当前日益激烈的商业竞争中，个性要求我们具备熟练的业务技能，工作经验需要不断积累，工作质量需要进一步加强。我相信有志者事竟成。在领导和同事的指导和帮助下，我有决心和信心通过个人的努力在业务技能上取得更大的进步；
第三，注意虚心求教。真心希望领导和同事们在政治上、工作上、生活上多给我指点，让我加快成长；
第四，强化团结协作的理念。团结就是力量，合作就是活力。我们部门是一个大家庭，是一个有机的整体。我要自觉加强团队合作精神，积极配合同事完成不同阶段、不同时期的各项任务。
总之，我，一个勤奋好学，好奇，努力的人，会做好的。
我叫XX，男，正在准备党员，物流学院普通专职教师。20xx年6月毕业于xxxx职业学院，7月参加工作。从那以后，我的工作表现一直很稳定。我在现代物流学院负责实验室管理和日常教学。在物流公司的工作经历给了我很好的锻炼机会，丰富了我的阅历，开阔了我的视野，促使我努力学习，掌握最新的物流知识。这为我在物流实验室的工作打下了良好的基础。在各级领导的支持和全院工作人员的配合下，我院后勤学院的实验室工作在短短八个月的时间内就被推上了一个新的台阶，得到了各级领导的肯定。下面，我重点介绍我在物流实验室工作期间的工作思路和完成的工作，并做如下总结。
一.工作状况
我的工作都是围绕评估展开的。根据领导的安排，我的主要职责是实验室的管理，包括实验室机械设备的日常安全和维护，以及物流学院05学院7个本科班和3个高职班的物流实训课程的教学，此外还要做好相关服务工作。在工作中，我始终坚持学习政治理论和业务知识，不断充实自己。我一直都能在元老院用心学习政治理论。除此之外，我还结合自己的业务工作，阅读了供应链管理、运输管理、仓储管理、采购管理、配送管理、会计等物流方面的书籍，每个周末都会去北京参加物流课程的培训。在工作中，我们仍然坚持向实践学习，向有经验的同志学习。在实践中，逐步丰富自己的业务潜力，提高自身素质，为提高工作质量打下良好的基础。
物流实践教学是一项专业性很强的工作，以实际操作为目标，以实际操作为前提。没有良好的实践技能，教学的价值和作用就会丧失，而我们物流学院的现实是没有实际操作的地方把实践课程带到课堂，这给我们的教学工作增加了很大的难度。我始终坚持工作是后勤的实际工作的理念，以一切为了让学生学会一切为了满足教学为标准。把一切贴近现实的东西作为工作的出发点和归宿，忠于职守，一丝不苟，兢兢业业，任劳任怨，随叫随到，从来不谈价钱。我甚至记不清为了设计一个能让学员看、听、学的培训课程，有多少个通宵的夜晚。但当我看到规范有序的教学工作能给学生带来物流方面的实训课程时，我感到无比欣慰。
在履行岗位职责的过程中，根据上级提出的要求，我潜心探索物流实践教学的新模式，总结了我院历年来理论教学的成败经验。创新物流实训课程的设置和安排。
第二，实现性能
(一)设计一套具体可操作的物流培训流程。
我们物流学院之前从来没有开设过培训课程，我们其他专业也没有成熟的经验可供我们借鉴。在院长的带领下，我们缺乏实践经验和课程经验。在院长的带领下，我们物流实验室创新了物流实训课程流程，制作了图表，包括1运输功能描述、1运输实训流程描述、1仓储功能描述、1仓储实训流程描述、1综合实训。丰富了教学容量，提高了教学工作质量，受到领导的好评。
(2)完成基础教材编写。
实验室刚刚成立，可以说没有什么是完美的。我们已经完成了实验室相关管理制度的建立和备案，* * *完善了相关管理制度和15相关资料的具体岗位要求。
根据罗技两套软件:1，运输管理系统；
2.仓库管理信息系统。完成了2016版培训大纲的修订和2016版培训指导书的编写。新版实训指导书根据供应链管理功能的设计，由16个实训项目和20个来自企业的实际问题场景组成。其中，我个人完成了存储培训说明书的编写和20个场景的设计。
第三，教研改革
随着我校“三三通用计划”的实施和5438+00年6月的评估，可以预见，我们物流学院的实验室工作将会更加繁重和苛刻，我们的工作不能有一点虚。每个地方都要经得起专家和领导的检验。在明确物流实训教学方向和高职教育特点的基础上，我们的培养目标是物流运营管理一线技术人员。为此，我们将在课时允许的范围内实施“平台+模块”课程，根据学生的特点和实际需要，将培训项目归类为贴合学生特点的教材和学习方法。
新培训报告的设计得到了学院领导的大力支持。在5月30日市教委市级师范实训基地检查中受到市教委专家组的好评。在与专家交流的过程中，提到物流的实训报告不能沿用常规的理工科实验报告的形式和模式。专家们一致认为，有必要设计和创新一份符合物流培训要求的培训报告。这也是我们下一步教学改革的一个方向。
第四，总结
以上是我对自己阶段性工作的总结和概括。我工作的成绩绝不是我一个人能做到的。有许多人帮助和协助我。未来还有很多工作需要我去做。希望领导能给我明确的方向，批评指正。总之，我忠于党的教育事业，全面贯彻学校的“三三方略”。爱岗敬业，求真务实，求实创新。
参加工作以来，在上级领导和同事的支持和帮助下，我在工作中逐渐成为一个政治坚定、成熟独立的人。我坚信，一个人的信仰是他世界观在目标方面的集中体现，“做一件事，爱一件事，专一件事”是我对目标的执着追求和持久的精神动力。我把这种信念从单纯的工作学习上升到了自觉和理性的高度，从感性认识上升到了理性认识。在工作中，我有高度的目的性、创造性和责任感。
去年以来集团公司举办的“解放思想、创新发展、转型升级”大讨论后，我及时参加了公司组织的学习讨论，深刻体会到举办大讨论的重要好处，使我深刻感受到企业生存与个人发展的辩证关系。从而以实际行动参与和支持变革。
因此，在日常工作中，我能紧紧围绕公司的中心任务，服从上级领导的安排，认真完成领导交给的任务，与同事相处融洽。在工作中，我不断加强业务理论知识的学习，能够理论联系实际，将专业知识运用到实际工作中，扎扎实实做好本职工作。这些年的主要成就总结如下:
(1)认真履行职责，做好兴华公司公积金管理工作。
兴华公司的公积金管理基础比较薄弱，在公积金管理和使用过程中，员工满意度不是很高。我接手这份工作后，对公司所有员工的公积金账户进行了一次全面的检查，查找并完善了个人账户，主动到劳动、财务等部门了解相关数据，掌握准确数据，及时处理存在的问题，做好细节工作。根据集团公司公积金办公室要求，公积金管理严格，管理制度按照《公积金管理条例》执行。在办理个人使用公积金时，既要注意制度的严格执行，又要注意灵活性。要及时向一直在办理的职工宣传知识，帮助联系，方便职工，提高效率，让职工第一时间做好公积金的使用工作。对少数无正当理由想提取使用公积金的，严格控制，近年来防止了6起不当提取公积金事件。通过努力，目前公积金管理清晰有序，员工可以随时前来查询领取，工作无差错，得到了员工的一致好评。发挥专业特长，积极参与集团公司公积金管理网络中心建设。2016年，我获得了衢州市出国培训的机会，到江山等地学习公积金管理网络中心建设的先进方法和管理，并参与了集团公司公积金管理网络中心的建设，不仅提高了自己的业务潜力，也锻炼了自己。
(二)认真做好公司房地产的清查、备案和收费工作。
兴华公司承担巨化公司廉租房和征收房的日常管理工作。尤其是廉租房，一直是管理的难点和重点。一度管理也很混乱，员工反响很大。按照集团公司的要求，对廉租房进行清理整顿。在清查整改的过程中，我用心主动，和科里的另外两位同志一起，挨家挨户，一户一户，摸清户源，做好不合租户和转租户的清查工作，为领导决策带来真实的第一手资料。在对租户进行清退的过程中，要上门做好宣传解释工作。钉子户失败一次，就是两次。如果白天失效，晚上就关闭，直到清除。通过努力，清洁工作取得了显著成效。23户不符合条件的租户、转租户全部清理完毕，廉租房管理得到理顺。工作得到了集团公司和员工的认可。
(三)根据物业管理的要求，建立健全巨化职工住户电子信息档案。
巨化职工住房是在一定条件下形成的，户口档案本来就不全。我承担了房产管理的一些工作后，向领导提出建议，领导决定建立房产电子档案，我负责这项工作。接到任务后，我查资料，资料不清楚的就去实地查看，咨询相关人员，从不放过任何一点，工作严谨细致。本着对居民负责、对工作负责的态度，他们经常白天上班查资料、归档，下班后再利用业余时间查看。最后建立巨化14000户的电子档案，无差错，为物业管理带来了比较完整的住户档案。参与物业管理相关工作，配合房产分公司起草制定巨化物业相关管理规定、经营性出租屋管理制度、维修资金管理制度、住房补贴管理制度、房屋租金管理制度、廉租房管理规定、各类出租屋收费办法、集体宿舍服务标准及考核办法、集体宿舍管理制度。同时，协助物业公司起草制定巨华物业相关管理规定。通过直接参与所有的工作，我对巨化具体的物业管理有了清晰的认识，为我以后参与物业管理打下了现实的基础。
(4)餐饮分公司餐饮系统网络工程建设。
发挥主观能动性做好餐饮服装分公司餐饮系统网络工程建设。在公司决定的餐饮系统网络工程建设中，根据领导的要求，我主动查找资料，掌握信息，发挥自己的专业特长，做好领导的参谋工作，带他们去推荐。参与整个系统的招标工作，并以我为主制定技术标准，通过技术标准的制定确定整个系统的需求和目标。在整个过程中，我及时了解投标单位的相关技术信息，提高技术标的技术含量和可操作性。最终通过招标654.38+0.7万元实现了原预算30万元的系统，节省了10多万元。在系统网络建设中，委托相关专业单位进行建设和施工会花费很大。为此，我想亲自动手，从相关材料的采购到布线的选择，我都会一一落实，实地查看。如果需要其他单位配合，我会一一协调。如果很难协调，我会请公司帮我解决。通过我们自己的努力，最终系统的支出比委托专业单位建设减少了10多万元。在各方的共同努力下，系统按照时间节点要求完成，实现了正常运行，达到了预期目标。整个建设成本比公司的预期成本节省了20多万元，为公司效益的最大化做出了应有的贡献。这项工作得到了公司领导的好评。
本人从学校毕业后一直在兴华公司工作，目前一直从事公积金管理、房产出租、收费、网络管理等工作。通过近十年的工作实践，积累了物业管理、房地产管理、房屋管理、房地产物业收费等方面必要的管理知识和经验。平时也非常注重自己工作领域的学习和知识更新，掌握行业发展和管理的最新动态，先进的管理理念和方法。
三、个人优缺点分析。
综合管理潜力强；
专业技能强；
具有处理社区复杂问题的强大潜力；
了解高等教育，具备必要的专业文化知识；
有较强的学习潜力，平时注重新知识、新技术的学习，不断更新自己的知识，知识面广；
四、我对房地产物业管理的理解。
物业分公司承担着巨化住宅小区的物业管理，而巨化住宅小区的住户多为巨化员工，因此巨化物业管理具有双重性。一是区域居民，主要是巨化员工家属，少量其他人员，具有维护社区稳定的功能；
第二，物业管理作为一个完全竞争的行业，在现有的人事情况下(国企)，是一对难以解决的矛盾。可想而知，在目前的体制下，物业公司很难发展，很难生存，很难盈利。
解决方案:
1，在物业管理公司实施绩效考核，明确具体岗位的薪酬，让不同岗位有不同的收入，打破了锅。
2.用心参与外部市场竞争，把工业物业、高档地产、写字楼作为未来物业管理的发展方向，通过这一块的利润收入弥补原来的不足，提高自我发展潜力。
3.针对社区封闭现状，在各方努力下，逐步改善社区现状和基础设施，实现封闭管理，降低人力成本。
4.对营业场所实施千分之七的管理。此时此刻，物业小区的经营场所没有落实，也是物业亏损的原因之一。落实营业用房，有助于物业公司提升业务潜力。
上班以来，一直注重业务知识和运营技能，从一名普通的运营服务员逐渐成长为长期运营值长。水轮发电机组值班操作是一项脑力和体力相结合的综合性技术工作。水轮发电机组安全、可靠、稳定运行，效率最高，发电量最多，耗水量最少，发生事故时损失最小，是水轮发电机组值班的技术核心。因此，水轮发电机组值班技术是保证水电厂乃至电力系统安全、可靠、经济运行的根本保证。按照水轮发电机组值班严格的技术要求，我在业务技术上刻苦学习，争取新的知识和技术，取得了可喜的成绩。在工厂获得多项理论知识和操作技术能手，20XX年和同事一起在公司组织的技能操作竞赛中获得一等奖，20XX年在竞争上岗理论考试和实际操作考试中获得第一名。20XX在具有长期竞争运营价值的位置上脱颖而出。20XX年在公司举办的安全知识竞赛和安全征文活动中获得一等奖。
由于不断的学习和进取，我的水轮发电机值班技术日趋成熟和完善，能够对机组运行中出现的问题进行决策、分析和处理，提出更好的技术改造和合理化建议。例如，针对大机组DC系统运行可能不可靠的情况，建议从小机组DC系统到大机组DC系统放一条备用电缆，既保证了大机组DC系统在异常情况下的可靠性，又充分利用了小机组DC备用能力。
作为水轮发电机组的跟班，在流程创新中的主要任务是保证操作的准确性和少走弯路，省时省力和保证操作的有效性，在小组工作中发挥每个人的聪明才智，在实际工作中修改完善工作流程，使之规范准确。在技术革新过程中，我通过自己多年的操作经验和操作程序，在班里做了以下工作:提高操作人员的操作因素；
确保巡检质量；
消除生产中的薄弱环节和人为事故；
解释操作员如何防止误操作；
充分发挥团队的“凝聚力”，提高工作效率。
在技术管理工作中，每年制定班组技术培训的年度和月度计划，主持班组技术考试和讲解，分析设备异常，提出事故预测，组织反事故演练。生产中注意图纸编号的有序收集，对设备缺陷、设备异常情况、事故故障原因、检修运行情况、定值修改、派工单及调度运行方案、设备运行方式、设备变更等技术工作逐一归档管理，参与我厂20XX操作规程的修订；
协助拟定大型事故演练计划，协助修改班组各种操作票，主持班组安全工作，连续五年取得无事故的优良生产业绩，多次获奖。在技术管理工作中，对水电站整个生产过程的技术管理流程有很强的理解和管理潜力，能对水电站的各个生产技术环节提出自己的看法和技术要领，提出本班组的生产计划、班组规划、生产重点、组织措施和技术措施，掌握不同生产季节的技术要领，具有很强的班组管理综合潜力。
在培训工作中，我注重技术问答、反事故演练、事故预想和异常分析。而* * *带了三个徒弟，在集团公司组织的“师徒活动”中获得了“优秀师徒”的称号。他们都在各自的岗位上做出了贡献，有的成为了领导干部和生产骨干。
除了认真提高自己的操作水平，虚心向检修同志学习，再向老师学习，参与水轮发电机组的检修、一次设备检修、二次设备检修、保护调试、微机监控等各项检修工作。，使我的理论与实践相结合，大大提高我的专业素质到一个新的水平。学无止境。只有不断更新知识和技术，才能跟上设备自动化日益发展的需要。只有不断努力学习，追求高水平的知识和技术，才能满足水轮发电机组的安全、稳定、经济运行。