平安养老保险总部福利

延伸回答:

三极机构的工资一般只有二级机构的80%。新员工(正式员工和非销售人员)进入公司6级。

平安的工资和金融行业相比优势不大。但是和平的福利应该是最好的。

除了国家规定的社保和公积金，公司还给员工买企业年金和商业保险。商业保险分几个级别，如果是普通员工。

意外身故(不管你是不是在上班，只要你和公司的合同还没到期，公司就给你50万)疾病身故(20万)一般住院(5万)住院补助(50元/天)。

当然，这属于d类员工。

A类(两极组织总经理室成员)

B类(二级机构部门经理、三级机构负责人)

C类(二级机构部门主任和三级机构部门经理)

D类(各类机构普通员工)

E类(公司的非正式员工)

此外，平安非常重视员工发展的学习机会。用于公司办公地址的建设，对领导的补贴。但是让员工学这一块，从来不讨价还价。

希望对你有帮助，希望采纳，谢谢~ ~

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