包头晶澳太阳能高薪为什么还缺人？

1.行业竞争激烈:包头市太阳能行业可能存在激烈的竞争，导致需求远远超过供给。即使公司开出高工资，也很难吸引到足够数量和质量的员工。

2.缺乏相关技能:太阳能行业可能需要特定的技能和知识，包头市可能缺乏足够数量或高素质的具有这些技能的员工。这使得即使提供高工资也很难招到合适的人才。

3.工作条件差:虽然工资高，但公司的工作环境、待遇或福利可能达不到员工的期望或需求。这可能会导致员工不愿意在公司工作，从而导致人手不足的问题。

4.人才流失:公司可能存在人才流失的问题。虽然开出了高工资，但是如果公司留不住员工，人才流失就会导致员工短缺。

需要强调的是，以上只是一些可能的解释，具体原因还需要进一步调查分析。