英美资源集团的企业战略
英美资源集团战略的核心是在其所有业务中实现世界级的业绩，包括:
——不断提高现有资产的运营效率。
——投资开发新的增值服务，使公司配置合理的世界级资产组合不断扩大。
——在利用公司现有核心竞争力的基础上，寻求收购和业务发展的机会，不追求某项资产或地域组合。
——通过不断的技术改革和创新，及时应用新技术开拓新业务。
——为公司员工提供安全健康的环境，通过规范的业务运作、高标准的环境保护和社会责任，履行公司对可持续发展的承诺。
-通过牢固树立重视人才的开放、积极进取的企业文化，公司将成为求职者的首选，从而吸引尖端人才，确保员工充分发挥才能，创造卓越业绩。
-寻求供应渠道的最高效率，关注市场与客户的关系，通过及时预测和响应变化的消费者需求和生产趋势来获取价值。自1999以来，英美资源集团一直积极致力于将英美资源集团定位为全球领导者。长期以来，英美集团为公司运营所在的社区创造了持久的利益，或者参与社区工作的员工在日常决策中考虑可持续发展的问题。
为了把口号变成行动，英美成立了安全与可持续发展委员会，由关键部门的领导和一名技术总监组成，每季度召开例会。在可持续发展小组的支持下，该委员会使董事会能够代表所有利益攸关方监督可持续发展问题的战略决策。
英美资源集团的业务从项目实施之初就包括了可持续发展，一些项目正在实施一套与社区建立联系并对其进行评估的程序。通过这种方式，我们可以实现我们对当地可持续发展的贡献。英美资源集团将负责该项目，直到它达到合格标准。
英美资源集团的可持续发展原则
-有道德、有效率并创造价值。
-在安全和健康的环境中创造有意义的就业机会。
-减少我们对环境的影响，为生物多样性做出贡献。
——提高创新能力，改进技术和方法。
——为建立更加和谐的社会做出贡献。
这些原则也正在中国应用。英美资源集团明白，在中国建立可持续发展的业务需要良好的互利合作。英美在中国的合作不仅限于商业领域的商业合作，而是包括社会各界和各级政府在内的所有利益相关者。